澳門居民的月收入中位數升至一萬三千元，升了約二點五倍，但近日有扶貧機構向立法會提供的數據顯示，保守估計現時全澳超過五萬名非技術勞動人口，有約三萬人的月入中位數只有五千二百元，低於最低工資建議的月薪六千二百四十元。即使保安及清潔工最低工資法案獲得通過，受惠的基層員工也只有大約一萬人。澳門相當一部分本地保安員已超過六十五歲，不少人擔心最低工資會成為他們被解僱的藉口，工作機會被更廉價的外勞取代。
保安員對不少中老年人來說，是賺取生活費的最後「避風港」。本身有一技之長的同叔在酒店廚房工作多年，二○一一年金光大道一家大型酒店開幕高薪挖角，吸引他跳槽，他說光是底薪一個月已經有萬八，但沒想到三個月後就同另外廿多名本地工一齊被裁走，公司並沒有解釋原因。超過六十歲再難做回老本行，待業半年終找到一份保安員工作，月薪六千二，比市價高一些，禍不單行，返工短短一個月又被解僱。他估計這些公司可能是利用他們的身份證申請外勞配額。
「月薪連住宿津貼只要四千八，將來本地人加到六千幾，到時又借機要炒我地。」
澳門相當一部分本地保安員已超過六十五歲，不少人擔心最低工資會成為他們被解僱的藉口，工作機會被更廉價的外勞取代。
低薪難糊口 多靠社保幫補
六十多歲的財叔做住宅看更十多年，每日工作十二小時，十多年來人工只是加了七成，從原來的三千元加至五千二元。如果沒有社保每月3180元養老金，根本不夠兩夫妻生活，「現在這時勢買斤菜都要十幾廿蚊，買魚、買豬肉最起碼都要三、四十蚊，淨係食都無辦法夠用。」
財叔指，自己任職的管理公司外勞看更比例比本地人多，公司早前已向住客表明，若最低工資生效，管理費要加最少三份一。財叔憂慮若小業主不贊成，最終會令他飯碗不保，「加人工係開心，但又點？無咗份工咪仲慘！無辦法，唯有見步行步。」
服務盡責 不怕被炒
七十歲的看更權叔，在美副將一棟大廈服務了十多年，他說平日與住客相處融洽，自問服務盡責，不太擔心最低工資反而令他被淘汰，「如果做得懶，乜都唔上心，住客梗係唔會想加啦；但如果做得好，啲住客開心滿意嘅話，我相信佢哋都會樂意比多啲。」
除了負責大廈保安外，權叔每天還要打掃走廊、樓梯，更換光管等設備。雖然工時長，人工低，但權叔熱愛自己的工作，「啲住客每朝都會同我叫早晨，睇住啲細路仔變大個仔，好開心！孤家寡人，五千元無話唔夠嘅，仲有三千幾蚊養老金嘛，慳啲使咪得囉。」 權叔對前景比較樂觀，他說住客最希望看更能謹守崗位，服務周到。若管理公司貪平請外勞，可能會適得其反，「外勞做嘢未必夠本地人努力，雞同鴨講可能會令住客反感，依加啲住客有乜事打個電話落嚟，我就可以立即上去幫手，外勞可能要解一輪先明，梗係請番本地人好啦！」
工廈看更 危機更大？
五十多歲的芬姨，曾經在路氹城某間博企擔安賭場保安，薪酬不薄，但數年前患上癌症，被迫辭去工作專心養病。其後病情穩定，芬姨轉到黑沙環一間工廈做看更，一做就是五年。與賭場保安相比人工低了一大截，月薪五千五，沒有年尾雙糧、花紅。由於丈夫已過世，仔女又在內地打工，收入尚可維持每月生活及房租，「但如果業主再加我租，應該就唔夠用。」
由於工廈管理費較住宅低，實施最低工資後，管理費的加幅可能更高。芬姐認為，最低工資落實雖可令她改善生活，但隨之而來的，可能是瘋狂的裁員潮。「你諗吓，管理公司收入就係靠管理費，管理費加咗人工即係公司賺少咗，公司點會想自己蝕錢啊？想回本梗係炒人。」向來豁達的芬姨坦言，不擔心被解僱，「天大地大，東家唔打打西家，再唔係返賭場做保安，辛苦啲囉。」
