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六大博企昨日面見財爺，表示今年1至4月向員工發的警告信較去年同期減少約25%至4成不等。今年還有兩家新場開幕，博彩業打工仔是否已捱過年初的寒冬？似乎言之尚早。「博彩最前線」理事長楊晚亭受訪時表示，近期博企有安排一些過剩的賭場員工轉到洗牌房或帳房工作，人工照舊。但他說，年初開始各家公司在監管上都查得很嚴，表面上公司發警告信的數字減少，有時輕微犯錯都收警告信，收兩次信即炒，令員工人心惶惶。
「例如派牌無揚手，現在已經可能要收警告信。或者間中賠錯錢，以前都會留你係度先，簽封警告信就算，現在可能即炒。員工的心理壓力大左好多，返工打醒十二分精神，一日八個鐘，行路行得多都難保唔會仆親。公司警告信簽少左，但可能係根本已經無情講！」
楊晚亭指，近月收到10多宗求助個案都是因輕微犯錯而被解僱，相信有更多個案沒有浮上水面。自從去年賭收跌勢不止，賭場大都凍結招聘，有去年九月求職的有經驗賭場員工，不止一間公司口頭通取錄用，但至今仍然沒有安排入職「hold住先」。以往事求人的情景不再，員工更擔心一旦被捉到錯處飯碗不保。這種動輒得咎的環境，員工寧願唔做唔錯，只會令工作積極性大不如前。
