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清潔工入賭場被炒 揭發公司疑冒簽聲明書

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文:論盡採訪組

時間:2015年08月24日 21:21

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一名任職於喜來登酒店的清潔工,被公司以觸犯員工守則,進入旗下賭場賭錢為由解僱。事主謝女士指,她向勞工局投訴期間,發現一份「員工手冊聲明書」中有她的名字、員工編號及簽名,但她從沒見過該份文件,懷疑聲明書被人冒簽,可能觸犯偽冒文件罪,遂向司警報案。澳門喜來登酒店回覆本報指,由於事件已進入司法程序,不作評論,但會配合警方及勞工局調查。

為何謝女士會懷疑聲明書被人冒簽?她表示,2013年6月因工不慎跌傷腰椎,一直停工,臥病在床,無可能在2013年9月回公司簽署聲明書。她又指,直至向勞工局投訴後,才知道自己的僱主並非喜來登酒店,而是一間名為「東方威尼斯人」的公司,更不知道該公司禁止員工進入賭場賭錢。另外,謝女士亦指,工傷後數個月,曾向公司申請復工,但因主管大幅增加工作量,她擔心身體負荷不了而拒絕,卻被公司強制停薪留職。

勞工局回覆指,經調查後發現該個案的投訴事項不成立,故歸檔處理。又指《工傷法》及《勞動關係法》均對工傷僱員權益作規範。若個案有跡象涉刑事行為,會交權限機關跟進,且不妨礙勞工局繼續對個案進行調查。